Vous ressentez que la situation actuelle ne peut pas continuer ainsi. Peut-être vous sentez-vous vidé, tiraillé, sous-stimulé — ou simplement désorienté. Vous avez accompli beaucoup, mais une voix intérieure vous demande : est-ce tout ?

Dans ce coaching, nous ne nous concentrons pas uniquement sur vos prochaines étapes professionnelles, mais aussi sur des questions plus profondes : Qui suis-je professionnellement — au-delà du CV et du rôle ? Quels schémas m’ont conduit jusqu’ici — et me bloquent maintenant ? Que veux-je vraiment faire — avec mon potentiel, ma vie, mon temps ?

Coaching de Carrière Psychologique

Qu’est-ce que le coaching de carrière psychologique ?

Le coaching de carrière psychologique n’est pas une aide à la candidature. C’est un processus au cours duquel vous apprenez à vous connaître à nouveau — à travers le prisme de votre travail. Nous clarifions non seulement ce que vous devez faire ensuite, mais aussi qui vous êtes vraiment sur le plan professionnel. Ce coaching vous soutient dans une réorientation professionnelle, la construction d’une carrière épanouissante ou la reprise après une pause.

Ce qui le rend unique : je travaille en tant que psychothérapeute psychologique et coach de carrière — avec plus de 25 ans d’expérience. Vous ne recevez pas de conseils externes, mais une clarté intérieure.

Thèmes typiques abordés dans le coaching de carrière

Mon coaching de carrière vous sera utile si vous constatez que :

  • Vous êtes coincé dans un emploi qui ne vous convient plus
  • Vous êtes à la croisée des chemins — mais ne voulez pas fuir impulsivement
  • Vous souhaitez progresser, mais vous vous auto-sabotez
  • Vous avez démissionné ou été licencié — et cherchez une orientation
  • Vous souhaitez redéfinir votre valeur, renforcer votre confiance en vous
  • Vous sentez que votre travail n’est plus en phase avec votre développement intérieur

Que vous soyez en reconversion après vos études, coincé dans votre poste actuel en tant qu’universitaire, ou que vous recherchiez un coaching professionnel d’égal à égal — ce processus est destiné aux personnes qui aspirent à plus.

Notre méthode de travail

Le coaching de carrière psychologique commence par une session intensive de 90 minutes — une session individuelle au cours de laquelle nous abordons directement votre sujet central.

Cette session vous apporte clarté, orientation et premiers éléments de changement — sans obligation de poursuivre. Vous pouvez participer à cette session à Berlin (dans une atmosphère calme et exclusive) ou en ligne via Zoom.

Si vous souhaitez continuer après, je développerai un programme de coaching sur mesure pour vous. Cela comprend généralement un processus structuré en tête-à-tête sur plusieurs semaines ou mois — accompagné émotionnellement, analytiquement et humainement. En ligne ou en présentiel. Avec ou sans accompagnement via WhatsApp, selon vos besoins.

Ainsi, un processus de coaching émerge, qui est non seulement efficace professionnellement — mais vous renforce également intérieurement.

Témoignages sur le coaching de carrière

100% d’avis 5 étoiles sur Google

  • « J’étais au plus bas professionnellement. Le coaching m’a aidé à me réorienter — sans me perdre. »
    Cliente, 38 ans
  • « Je cherchais un conseil en carrière. Ce que j’ai trouvé, c’est une véritable orientation. »
    Universitaire, 34 ans
  • « Je pensais avoir besoin d’un coaching professionnel. En réalité, j’ai compris pour la première fois ce qui me motive vraiment. »
    Client, 41 ans

Aperçu du coaching de
carrière psychologique

Ce que vous obtenez à la fin

Si vous optez pour un accompagnement approfondi, nous développerons un processus personnalisé qui vous renforcera durablement — professionnellement et personnellement. Les résultats typiques de ce processus de coaching approfondi sont :

  • Clarté sur vos prochaines étapes — professionnelles et intérieures
  • Une nouvelle compréhension de vous-même — au-delà de simples objectifs
  • Force pour des changements qui vous correspondent réellement
  • Une base intérieure — pour des décisions cohérentes

La première étape est toujours la session de 90 minutes, qui se suffit à elle-même et apporte une première clarté.

Pour qui est ce coaching ?

Mon coaching de carrière s’adresse aux personnes qui :

  • veulent plus de la vie que la sécurité ou les échelons de carrière
  • souhaitent reconnecter leur travail avec le sens, l’énergie et la personnalité
  • ne veulent pas seulement mieux fonctionner, mais vivre de manière plus cohérente

Votre point de départ

Le coaching de carrière psychologique commence par une session de 90 minutes. Lors de cette session, nous abordons immédiatement la racine de votre préoccupation : nous identifions les blocages centraux, obtenons une première clarté et travaillons de manière psychologiquement fondée sur les sujets qui vous touchent vraiment.

Cette session est autonome — vous n’êtes pas obligé de continuer. De nombreux clients ressentent déjà un soulagement significatif et de nouvelles perspectives à ce stade.

Si vous souhaitez approfondir le processus après la session, je vous proposerai une offre de coaching sur mesure, adaptée à votre préoccupation, votre rythme et votre objectif. Le prix de la session de 90 minutes sera déduit du programme suivant.

Entretien découverte gratuit

La clarté commence par un échange.

Lors d’un entretien confidentiel, nous faisons le point sur votre situation, clarifions les prochaines étapes et vérifions ensemble si une collaboration est pertinente – de manière personnalisée, bienveillante et sur un pied d’égalité.


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